Aunque la falta de administración no es exclusiva de las micro, pequeñas y medianas empresas, esta obra fue creada pensando precisamente en ellas, en sus problemas, en sus necesidades y sus características porque en los últimos 25 años el autor se ha dedicado a la consultoría de este sector, y ha encontrado que un problema que se repite una y otra vez es la falta de administración, situación que ocurre aun en empresas con personal que conoce la administración, ¿por qué sucede esto? Porque los libros de administración y las cátedras de las universidades se diseñan con modelos que no fueron creados para nuestra realidad, para nuestras empresas; tal vez en sus países de origen dieron los resultados esperados, pero en nuestro país necesitamos algo más práctico, que funcione para nosotros, con nuestras condiciones e idiosincrasia, y eso es precisamente lo que se ofrece en esta obra.áEstá escrita en forma de manual, con conceptos necesarios y aplicables en las empresas mexicanas como ´cultura de calidad, comunicación, toma de decisiones, evaluación de desempeño, capacitación, etcétera´, que, aunque tienen su fundamento teórico, también tienen aplicación práctica (para que usted lo realice en su empresa y encuentre beneficios reales).Una empresa que no se administra es como un barco a la deriva, sin rumbo ni dirección. ¿A dónde llega? A donde lo lleve el viento; así, la empresa llegará a donde las circunstancias la lleven, pero no a donde el empresario necesite. ¿Será ésta la razón por la cual nacen y desaparecen las pequeñas empresas? con tanta frecuencia.